大手コンサルティング会社のアクセンチュアは、今後およそ1年半の間におよそ1万9000人を削減する計画を明らかにしました。アメリカのメディアはコンサルティング業界の人員削減として過去最大規模と伝えていて、景気減速への懸念が高まる中、企業の間でコスト削減の動きが広がっています。アクセンチュアは23日、来年8月までのおよそ1年半の間に、従業員全体の2.5％ほどにあたる、およそ1万9000人を削減する計画を明らかにしました。アメリカのメディアはコンサルティング業界では過去最大規模の人員削減だと伝えています。削減の理由について会社は、賃金が上昇しているためコストを削減し業務の合理化を進めるとしています。景気減速への懸念が高まる中、アメリカではIT企業を中心に人件費などのコストを減らそうという動きが相次いでいて、コンサルティング業界にも人員削減の動きが広がっています。
米国では最近人件費削減の動きが次から次だな。
失業率こそ減っているものの、非労働力が増加したりもしている。
また人員確保に動いているところもあったりするので業界次第かな。
リスクオフの動きとなるか 仮想通貨チャート分析：ビットコイン・イーサ・XRP（リップル） jp.cointelegraph.com/news/price-ana…
— コインテレグラフジャパン – Cointelegraph Japan(@JpCointelegraph)Fri Mar 24 21:31:57 +0000 2023
3/25(土) 11:57配信 文春オンライン「高級『生』食パン」を全国チェーン展開する「乃が美」が、店舗を運営するFC（フランチャイズ・チェーン）店6社に対し契約解除を通告し、FCチェーン店側がそれに対して大阪地方裁判所に解除の取り下げを求める仮処分を申し立てるなどトラブルになっていることが「 週刊文春 」の取材でわかった。（中略）議論は平行線を辿った。そして、小誌報道後の昨年12月26日。大阪・心斎橋にある乃が美本部の会議室でオーナー会議が開催された。（以下ソースで）
記事本文を読むと「ロイヤリティ支払いが遅滞しているオーナー会社6社に『契約解除』を通告してきた」とあるので、どちらが悪いのかはもう少し情報が出てこないと何とも。
支払いがないのに看板と素材は渡すように言われたらそれは本部も困るのでは。
もちろん他にも色々事情はあるのかもしれないが。