2022年の弱気市場にもかかわらず、DeFiの給与は引き続き堅調 英国の人材アドバイザリー会社ダールストンパートナーズ（Durlston Partners）の最新調査で、DeFi（分散型金融）セクターの給与は引き続き高い競争力を保っていることが明らかになった。 世界経済が逆風に直面する中、世界中の伝統的企業がリストラという難しい選択に取り組んでおり、メタ（Meta）、マイクロソフト（Microsoft）、グーグル（Google）、ツイッター（ツイッター）といったハイテク大手も例外ではなく、何千人もの従業員に影響を与える大規模なレイオフを実施している。 それでもDeFiエンジニアの基本給は、2021年、2022年ともに横ばいであり、各四半期の平均給与は10万ポンド（約1,800万円）～12万5,000ポンド（約2,300万円）。2022年第4四半期の給与は大幅に上昇し、平均142,500ポンド（約2,600万円）に達している。これは、2023年のDeFiのポジティブな傾向を示しており、2022年危機の後、仮想通貨経済とDeFi経済が劇的な逆転を見せたにもかかわらず、給与は改善している 元記事へ
