1: 稼げる名無しさん 2021/12/23(木) 14:29:04.161 ID:GzA7Kait0.net
オワコンだのなんだの言われ放題だよな
2: 稼げる名無しさん 2021/12/23(木) 14:29:20.439 ID:GzA7Kait0.net
年取るだけで給料増える神制度なのに
3: 稼げる名無しさん 2021/12/23(木) 14:29:30.381 ID:a4645iQqa.net
もうそのビジネスモデルが崩壊してるから
4: 稼げる名無しさん 2021/12/23(木) 14:29:45.863 ID:GzA7Kait0.net
ずっと雇ってくれて金も増えていくんだぞ
どんな無能でも
14: 稼げる名無しさん 2021/12/23(木) 14:33:20.588 ID:v+EE9FWid.net
>>4
無能がずっと居座るのが問題なんだろ
1001: 以下名無しさんに代わりまして管理人がお伝えします 1848/01/24(?)00:00:00 ID:money_soku
その方針だと新卒給与はやはり低く、賃上げや正社員雇用は慎重、能力は評価されにくいという企業が多くなりそうだな。
働かない高齢者でも雇用は守られるが、そのコストを賄うための負担は増加。
転職市場は厳しめで経済成長率的にはゆったりとしたものに。
会社に技術が蓄積するメリット(外資などに引き抜かれなければ)や従業員の安心感はありそうだ。
日本社会のしくみ 雇用・教育・福祉の歴史社会学
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