1: 稼げる名無しさん 2022/06/08(水) 08:36:50.04 ID:UgaQ2YYw9.net
パートら短時間労働者の厚生年金の加入要件となっている企業規模について、厚生労働省が撤廃する検討に入った。現在は501人以上とする要件をなくし、適用対象を拡大する。個人事業所についても、対象業種の制限をなくし、飲食や理美容といった業種にも加入を義務づける。2025年の関連法改正を目指す。非正規雇用者らの低年金問題に対応するため、手厚い厚生年金（加入者約4500万人）への加入を広げ、老後の困窮を防ぐ狙いがある。厚生年金や健康保険に入るには、「週20時間以上の労働」や「月収8万8千円以上」といった要件に加え、企業規模の要件がある。現在は従業員501人以上だが、今年10月から101人に、24年10月から51人へ引き下げる。25年の法改正で規模の要件をなくすことを目指す。計約125万人が新たに加入する見込みだ。一方、個人事業所では従業員…(以下有料版で，残り532文字)朝日新聞 2022年6月8日 6時30分
1001: 以下名無しさんに代わりまして管理人がお伝えします 1848/01/24(？)00:00:00 ID:money_soku
老後の困窮を防ぐとか言うなら、どうして厚生年金と国民年金の統合みたいな話が出たので？
ガッツリ払ってもらう時にはかなり減るのが見えてるお。
ガッツリ払ってもらう時にはかなり減るのが見えてるお。
まー、順調に支払額が引き下げられている時にこんなこと言われてもだな。
参考ソース：令和4年4月分からの年金額等について
ますます賃金が上がらなくなるだろう。